くりたまさかつ

チーフキャリアアドバイザー
栗田昌克 (くりた まさかつ)

地元で活動できないあなたに変わって、
悔いのない転職のための最善のサポートをいたします。

「ちからネット」はUターン転職支援を四国で最初にスタートした転職支援会社です。
20年以上の実績と信頼をベースに、口コミでの転職相談も年々増加しています。
香川・徳島・愛媛・高知に本社を置く大手企業や優良企業には、認知度こそ高くはありませんが、優良な求人ニーズが実はまだまだたくさんあります。だからこそ、地元に精通した「ちからネット」へご相談いただきたいと思います。
当社が地元に本社のある企業を中心にご紹介する理由は、Uターン転職の最大の目的が「将来にわたって地元に住みたい」 という点にあることを充分に理解しているからです。
普段、地元にいない皆さんに代わり、悔いのない転職が出来るよう最善のサポートをいたします。あなたの「経験」や「技術」を最大限に生かすことが出来、そしてご希望の条件に一番近い会社が見つかるように全力でサポートいたします。二人三脚で一緒に頑張りましょう!

元・リクルート四国支社長です。香川・徳島・愛媛・高知で約20年のキャリアがあります。

私は、株式会社リクルート四国支社にて約10年の勤務経験があり、さらに、ちからネットとして20年以上のキャリアがあります。香川県、徳島県、そして愛媛県に本社がある様々な業種の多くの企業トップ(人事キーマン)との太いパイプを持っています。これは、私にとっての大きな強みだと確信しています。すなわち、「Uターン転職希望の皆さんのキャリアやスキルを最大限に生かすことの出来る地元優良企業を複数リサーチし、その企業の人事キーマン(経営トップ層)に対し、慎重に匿名にてダイレクトにアプローチしていく手法も取れるネットワークを持っている」ということです。地元優良企業への転職支援実績が多いのもこの理由によります。結果として、「入社後やりがいを持って活き活きと働ける会社」に皆さんをご紹介することが可能になってくるのです。地元に精通している当社ならではの職業紹介サービスと自負しております。

Uターン転職に関する様々な情報提供を行います。
面接の仕方などの、細やかなアドバイスも行います。

首都圏や関西圏などの企業でご経験を積まれたあなたのキャリア&スキルを、地元企業は欲しがっています。そして私はじっくりと時間をかけてあなたのことを充分に理解出来るよう努力し、あなたにより相応しい優良企業を複数ご紹介いたします。最終的なご判断は勿論あなたですが、出来るだけ多くの優良な選択肢をご提案出来るよう、最善の努力をしていきます。
普段は地元にいらっしゃらない皆さんと、二人三脚で一緒に活動して行きたく思っています。一人で活動するよりも、はるかに転職先の選択肢も増えます。弊社は皆さんに、同時に複数の求人情報を比較検討することを奨励していますので、自分に「より相応しい企業」の選択がより可能になってくるはずです。
また、Uターン転職にあたっての、様々な情報やアドバイスも差し上げます。無料で「職務経歴書の書き方」や「効果的な面接の受け方」のアドバイス、及び「あらゆる転職相談」等が受けられる訳ですから、使わない手は無いと思います。
また、弊社にエントリーしたからと言って、スグに転職活動を開始されなくても構いません。あなたの一番良いタイミングでの転職を、納得のいくまで時間をかけてじっくりとお手伝いしていきます。
勿論、途中で活動を中止(保留)されても構いません。
あなたのご意向がすべてに最優先されます。ご安心してご利用ください。

私の経歴とマスコミへの掲載履歴を紹介します

1983.3日本リクルートセンター(現・リクルートキャリア)入社
1987.10~1991.9同社四国支社勤務
1993.10~1996.3同社四国支社勤務(支社長)
1996.11ちからネット株式会社を設立。代表取締役に就任
1998.1労働大臣の許可を取得し職業紹介事業を開始、現在に至る
香川県の地元情報誌「inter」
香川県の地元情報誌「inter」
1998.5月号(ナイスタウン出版発行)に紹介されました。

(一部抜粋)
「近年の不況で企業も採用を控えており、確かに全体的な求人数は減っているでしょう。しかし、こんな時代だからこそ、企業は優秀な人材を求めている。会社にとって人は財産。それは今も昔も変わらない。求人ニーズは確実に存在しているのです。一方、求職者の方もやみくもに職を求めるというよりは、自分のキャリア・スキルを生かせる会社を求めている。特に中途のUターン希望の場合、現職を続けながらの会社探しが難しいだけに、企業が求める能力を持ちながらその企業に出会えていないというのが現状。それをマッチングさせていきたいと思い、職業紹介ビジネスを始めたわけです。98年1月より積極的な動きを行っています。すでに何度か首都圏・関西圏へUターン希望者の皆さんに会いに行きました。皆さんUターン転職を希望しながら求人情報不足等に悩んでいらっしゃる方ばかりです。」

四国新聞
「創業の時代」シリーズに掲載されました。
(2002年6月20日四国新聞)

(一部抜粋)
会社を辞める決心をしたのは四十歳の時だった。「転勤が多い会社。子供も大きくなったし、単身赴任はしたくない。それで早期退職制度に応じた。」全国でも珍しいUターン転職に絞ってきた人材紹介事業を展開する「ちからネット」(高松市林町)の栗田昌克社長は、六年前の転機をこう説明する。 当初は、入社案内のパンフレットづくりや採用コンサルティングなど手掛けていたが、「地元企業でも即戦力人材のニーズが高い」(栗田社長)ことに着目。一年後には、県出身者のUターン転職をメーンに人材紹介事業を始めた。 これまでの五年間で約百人のUターン転職を斡旋。定着率は、ほぼ100%に近い。それは企業と転職者の双方が満足している証左でもある。 「転職した会社で主力となって活躍してくれる事が最もうれしい」と栗田さん。「これからもエリア特化型で、企業と転職希望者の双方に喜ばれる仕事をしたい」。目標は、事業の拡大よりも質の向上。創業以来のモットーに、これからもこだわるつもりだ。

四国新聞2
週刊首都圏」シリーズに掲載されました。
(2011年2月25日朝日新聞)
週刊首都圏
「採用される転職サイト活用術&応募フォームの書き方」
(2005年12月日本実業出版社)に当社が紹介されました。
あかまつあきふみ

キャリアアドバイザー
赤松昭史 (あかまつ あきふみ)

地元の発展の為、そしてご自身の人生が
より豊かになるよう精一杯お手伝い致します。

「そろそろUターンを考えているが、魅力的な地元企業の求人情報が少ない」
「個別の地元企業の本当の姿がよくわからないので判断に迷う」
「今までの自分のキャリア&スキルを生かせる良い会社が見つかるか不安」
「転職サイトに載っている求人情報の掲載企業へ実名にて直接応募するには抵抗がある」 etc...
Uターン転職を希望しながら、情報・時間・ノウハウ等の不足で踏み切れない方が意外と多いようです。そんな皆さんの為にちからネットは存在します。 Uターン転職の理由(目的)は、人によってさまざまです。是非その目的を見失わずに、就職活動をしてください。Uターン転職の成功の為には、多くの課題があると思いますが、私たちをパートナーと思っていただき、それらを乗り越えて行きましょう。
多くの地元企業はあなたのキャリア&スキルを求めています。
地元の発展の為、そしてご自身の人生がより豊かになるよう精一杯お手伝い致します。
申し遅れましたが、私は、ちからネット株式会社キャリアアドバイザーの赤松昭史と申します。
株式会社リクルート四国支社の営業マンとして、四国内の企業を数多く担当して採用(新卒・中途)のお手伝いをして参りました。
特に、香川県と徳島県の担当が長く、沢山の経営層の方たちと深く関わることが出来ており、それが私の強みであると言えます。業種業界にとらわれることなくさまざまな分野を経験してきた強みを最大限に活かして、求職者である「あなたのキャリアやアピールポイント」を直接経営層(キーマン)に売り込むことを得意としています。

私の経歴を紹介します

1982.4日本リクルートセンター四国営業所(現:リクルートキャリア四国支社)
入社特に香川及び徳島企業の新卒採用や教育の営業に従事。
1990.3シムリー(現:アイム)へ転職
人事課~商品開発部企画課~ミラノ駐在員事務所(イタリア)~秘書課~
シムリーメディアネットワーク(子会社出向)~営業企画部などに従事。
2000.1ちからネットに参画、現在に至る
  • まんのう町&仲多度郡子ども会育成連絡協議会顧問。
  • 満濃池公園ネイチャーゲームの会運営委員長。日本シェアリングネイチャー協会リーダー。
  • 国営讃岐まんのう公園インタープリターボランティア
よしむらまさし

キャリアアドバイザー
吉村尚司 (よしむら まさし)

「私も久しぶりに松山に戻ってきました!」

転職、しかも、Uターンともなれば、それはデリケートな話しです。会社の同僚の方には相談しづらいでしょう。そして、転居を伴うわけですから、家族の方にも打ち明けづらいという話しはよく聞きます。(特に、奥様が香川・徳島・愛媛・高知のご出身でない場合は・・・)
「誰に相談していいのか分からなかった・・・・」
これは、実際に私がお会いした求職者の方たちの本音の声です。究極の目標は、求職者である「あなたとあなたのご家族」、そして「あなたを採用された企業」の双方が幸せになっていただくことだと考えています。「良い転職ができた」或いは「良い方が採用できた」と後日お聞きできることが最大の喜びです。そんな転職のお手伝いが出来るように活動しています。
「転職のプロ」はなかなかいらっしゃらないと思いますが、転職をよりよくする為に「お手伝いをするプロ」は存在します。我々は、香川・徳島・愛媛・高知へのUターン転職支援を専門とするプロとして、地元におられないあなたに代わり、地元企業と交渉します。あなたは、現在のお仕事を普段通りに続けながら、郷里へのUターン転職を実行に移せるわけです。私たちのスタンスは、「常にあなたの立場にたって判断すること」です。
どんなに大きな会社で職位(ポジション)の高い方でも、いざ転職となり会社を離れるときには、一人の人間(個人)になります。一方、採用をお考えになるのは、あくまでも企業(組織)であるがゆえに、そう考え行動をします。

私自身もようやく念願が叶い、久しぶりに松山に戻ってまいりました。
やはり愛媛は気候が温暖で、物価も安く住みやすいですね。
転勤族のアンケートでも「住みたい土地の上位」に常にランクされているのがうなずけます。
日本、世界トップクラスの技術・商品が、ここ愛媛からも数多く発信されています。
愛媛県全域(東予、中予、南予)には小規模でもピリッとした優良企業の求人情報がたくさんありますよ。
あなたも、その経験、その熱意を、是非地元で発揮してみませんか!
あなたとお会いできる日を楽しみにしています。

私の経歴を紹介します

1978年松山商業高校を卒業、同年に日本リクルートセンター(現リクルートキャリア)入社
1988年同社総務人事課長(東京)
1992年中四国リクルート企画に出向、同社愛媛支店長(松山)
2006年リクルートと中四国リクルート企画が合併、中国支社長(広島)
2008年リクルートを退職し、実家のある松山にUターン、ちからネットに参画(愛媛担当)

リクルート入社以来30年間、人材採用・人事総務業務全般、教育研修領域を通じ、中四国エリア企業の採用育成支援事業、組織活性化プロジェクトに数多く携わる。


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